अदाणी पावर में अगले 24 महीने में आ सकती है 54.5 प्रतिशत तक की तेजी: वेंचुरा

नई दिल्ली, 24 जनवरी (आईएएनएस)। कोयले की आपूर्ति बढ़ने और कारोबार के विस्तार के कारण अदाणी पावर के शेयर में आने वाले समय में 54.5 प्रतिशत तक की तेजी देखने को मिल सकती है। यह जानकारी ब्रोकरेज फर्म वेंचुरा द्वारा दी गई।

ब्रोकरेज फर्म ने अदाणी पावर के लिए अगले 24 महीनों में 806 रुपये का टारगेट दिया है, जो कि मौजूदा भाव से 54.5 प्रतिशत की तेजी को दिखाता है।

वेंचुरा ने अपने नोट में कहा कि रिन्यूएबल एनर्जी फिलहाल पूरे देश की बढ़ती ऊर्जा मांग को पूरा करने में असक्षम है। बढ़ती हुई मांग और आपूर्ति को पूरा करने के लिए थर्मल पावर की क्षमता को बढ़ाना जरूरी है।

अदाणी पावर, भारत की सबसे बड़ी निजी थर्मल पावर उत्पादक कंपनी है। बढ़ती मांग को पूरा करने के लिए क्षमता विस्तार के साथ रणनीतिक रूप से तैयार है।

ब्रोकरेज फर्म ने कहा कि हम अदाणी पावर को 806 का टारगेट प्राइस देते हैं। यह मौजूदा भाव से 54.5 प्रतिशत अधिक है।

अदाणी पावर का शेयर 520 रुपये के आसपास बना हुआ है।

17.55 गीगावाट की स्थापित क्षमता के साथ अदाणी पावर लिमिटेड (एपीएल) भारत की सबसे बड़ी निजी कोयला-आधारित थर्मल पावर उत्पादक कंपनी है। कंपनी घरेलू और अंतरराष्ट्रीय दोनों बाजारों से कोयला प्राप्त करती है।

बिजली की मांग ने एपीएल के औसत प्लांट लोड फैक्टर (पीएलएफ) में काफी सुधार किया है, जो वित्त वर्ष 23 में 48 प्रतिशत से बढ़कर वित्त वर्ष 25 की पहली छमाही में 72 प्रतिशत हो गया है, जो सात वर्षों में इसका उच्चतम स्तर है।

सुनीता विलियम्स की वापसी पर एक्सपर्ट ने बताया, 'धरती पर आने के बाद रिकवरी में लग सकता है लंबा समय'

वित्त वर्ष 24 में एपीएल की आय सालाना आधार पर 29.9 प्रतिशत बढ़कर 50,351 करोड़ रुपये और ईबीआईटीडीए 81 प्रतिशत बढ़कर 18,181 करोड़ रुपये रहा था। इसकी प्रकार वित्त वर्ष 25 की पहली छमाही में भी कंपनी का प्रदर्शन मजबूत रहा था। इस दौरान कंपनी की आय और ईबीआईटीडीए में क्रमश: 17.9 प्रतिशत और 32.1 प्रतिशत की वृद्धि हुई है।

ब्रोकेरेज फर्म ने अपने नोट में कहा कि वित्त वर्ष 24 से वित्त वर्ष 27 के बीच एपीएल की आय और ईबीआईटीडीए क्रमश: 11.8 प्रतिशत और 11 प्रतिशत की चक्रवृद्धि वार्षिक वृद्धि दर (सीएजीआर) से बढ़ने का अनुमान है और यह 70,284 करोड़ रुपये और 24,864 करोड़ रुपये हो सकता है।

–आईएएनएस

एबीएस/

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *